專注講師經紀13年,堅決不做終端

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個人資歷

朱小東-15年一線保險銷售及理財配置經驗 世界華人保險大會IDA銅龍獎獲得者 華夏人壽總公司年金險產品研發組成員 財富傳承管理師|中國商業聯合會高級講師 曾榮獲華夏人壽總公司百億功勛經理人 曾任:平安人壽(世界500強)|內蒙古分公司外勤部經理 曾任:新華人壽(中國500強)|內蒙古支公司市場總監 曾任:華夏人壽(世界500強)|內蒙古分公司營銷分管總

主講課程

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創先爭優——“賦能”式增員訓練營

國家為了實現“共同富裕”目標,為了實現“三大公平”,各個行業面臨著前所未有的挑戰,對于壽險,人才是重要的資源。很多壽險公司現狀是每年投入到增員方面的費用越來越大,耗費的精力越來越多,可收到的成效越來越小,全年新增人數抵不過全年流失人數。 保險行業被稱為世紀朝陽行業,為什么會出現“增員難”現象呢?原因主要有以下幾點:營銷員增員失敗信心受挫不再增員;業績高手認為增員會增加自己負擔拒絕增員;公司為競爭實施“人海戰術”降低增員門檻,逢人就增導致流失率增高;公司沒有形成良好的增員氛圍,導致營銷員增員意愿不強;營銷員增員技能訓練不夠,導致增員方法技巧不足; 隨著人口紅利消退,各家公司得新認識到優增是未來的大勢所趨,本課程目標是幫助公司讓營銷員重燃增員意愿,解決找對人,說對話,留得住。最后制定培員目標,實現架構豐盈。

授課對象:保險公司外勤營銷員

大單營銷——增額終身壽險營銷

隨著中國經濟發展和老百姓收的提高,客戶對保險的需求已不在是單一的健康、醫療、養老等基礎性需求,同時隨著國家治制的健全,客戶對資產保護和資產傳承的需求越來越大。 增額終身壽險作為行業首選的家族財富傳承工具,上市以來受到保險公司的大力推薦和營銷人員的大力追捧,客戶也對增額終身壽險產生了濃厚的興趣。 本次課程除了訓練子女教育、養老等常規場景,還會訓練如何做到家族財富管理,不能站在保險的立場看保險,要跳出保險的原有格局,站在法律的視角,看到客戶的風險,理解客戶的需求,這樣才能給到客戶真正需要的東西,這樣保險才能成為客戶的內心需求,而不是你的業績需要,這樣才能獲得客戶的信任,這樣才是你最大的社會價值。因此,一個好的保險代理人,要逐步理解自己的身份轉變:從推銷走向顧問,從客戶反感走向成為稀缺資源,從商業活動走向公益宣講。這時候你會發現你的格局大了,你發現你不必推銷保險,客戶自然會從你的社會活動中產生。

授課對象:全體保險代理人

和你一起慢慢變老 ——三胎政策下的養老規劃

隨著中國經濟發展和老百姓收的提高,客戶對保險的需求已不在是單一的需求,而是一個復合和需求,本次客戶答謝會,首先從習近平主席《中央政治局會議》,我國經濟發展環境的復雜性、嚴峻性、不確定性上升,穩增長、穩就業、穩物價面臨新的挑戰。在這種背景下國家依然堅定執行“房住不炒”的政策決心,再根據房地產“十大指標”來印證,房子不能輕易投資。 其次通過國家一系列的政策,在共同富裕的大背景下的制改革,更是讓客戶必須要提前做好合理避稅,最后的養老政策改革,更是讓客戶對一定要提前做好養老規劃,從而助力產品實收。

授課對象:中產以上家庭客戶群體

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朱小東

保險營銷管理實戰專家

擅長領域:壽險營銷,產險營銷,期繳保險,年金險,健康險,增員,創說會,產說會

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