韓增海·管理技能提升專家

┣IBM-區(qū)域總經(jīng)理┫ 主要負責(zé)山東、江蘇兩個大區(qū)的跨區(qū)運營，團隊下屬員工人數(shù)有300多人，帶領(lǐng)不同城市的20個團隊，對團隊管理效率進行改進升級，有15個團隊被公司評為精英團隊，上任第一年即超額29.58%完成當(dāng)年12個億的目標，所運營片區(qū)獲得“標桿片區(qū)”的稱號，被評為1998年年度“最佳新晉領(lǐng)導(dǎo)者”，并被任命為IBM華東區(qū)企業(yè)大學(xué)校長； ┣百事可樂-大區(qū)總經(jīng)理┫ 負責(zé)云貴川西藏西南片區(qū)的運營管理，團隊下屬員工100人，經(jīng)銷商30O余位，推動運營無死角項目，成功幫助上百個經(jīng)銷商實現(xiàn)利潤的倍增，推動整個大區(qū)從粗放運營升級為精細運營，被評為年度“最佳區(qū)域總經(jīng)理”，云貴川西藏西南片區(qū)被公司評定為“金牌大區(qū)”； ┣法國COMA集團-中國區(qū)總經(jīng)理┫ 負責(zé)中國區(qū)域的項目管理與運營，在1.5年之內(nèi)開設(shè)了100家專賣店和商場專柜，組建了15個精英銷售團隊，突破銷售6個億。

常駐地
成都市

課程
10 門

案例
208

12.13日韓增海老師成都人才集團公開課《卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升》

2024-12-31 17:25:31

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12.13日韓增海老師成都人才集團公開課《卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升》獲得學(xué)員的一致好評~ 韓老師結(jié)合實際案例進行解析，既有理論也有實踐，能夠深入淺出，切入實際，用不同的案例講解管理技巧，而且系統(tǒng)性強，邏輯非常清晰，又能現(xiàn)場解決學(xué)員的實際問題，讓學(xué)員愿意學(xué)，學(xué)得會，用的上，課程實用性極強。