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《創新沙龍:價值驅動式營銷沙龍策劃與執行》

價格:聯系客服報價

上課方式:公開課/內訓/總裁班課程 時間上課時間:2天

授課對象:大堂經理、客戶經理、其他需參與營銷沙龍的人員

授課講師:朱寒波

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課程背景

課程背景: 隨著信息化的程度不斷加深,越來越多的客戶可以不到銀行網點就能解決大部分業務問題,這就導致客戶經理和客戶見面的機會越來越少,關系也很容易疏遠。同時隨著網絡自媒體的快速崛起,線上關于財富管理的言論也魚龍混雜,銀行人如果不發聲,客戶就會被不當信息帶跑偏,但銀行人又受制于輿情風險管理,無法在自媒體領域大張旗鼓地匡正視聽。 當客戶既缺乏充分和準確的金融認知,又缺乏對銀行人專業真誠的人品認知時,如何順利開展營銷工作?銀行人怎樣通過線下和線上陣地宣傳輸出,吸引客戶,擴大影響力?怎么在以往形式單一、勞命傷財的線下沙龍形式中開拓創新走出新路? 本課程將結合新形勢、新需求,從價值貢獻式營銷的底層邏輯出發,幫助銀行人重新審視、升級、策劃、執行多種營銷沙龍,為銀行營銷打造新動力。

課程目標

課程收益: ● 理解價值貢獻式營銷的底層邏輯,讓沙龍的內容和形式都更容易被客戶接受。 ● 掌握線下廳堂微沙、線下專題沙龍、線上微沙、線上喜樂活動四種沙龍特點,具備初步執行能力,形成沙龍活動策劃的概念。 ● 有意識、有質量地進行沙龍活動客群甄選、線下會場布置、線上活動安排、宣講內容設計、客戶后續跟進。 ● 能讓沙龍執行的語言、動作、團隊協作、物料配合的基本功達到合格的水平。 ● 針對不同主題、客群、場景下的沙龍執行,梳理清晰的思路并設計執行的原則和方法 ● 配合團隊或運用腳本工具獨立執行沙龍

課程大綱

課程大綱 第一講:營銷沙龍困境與破局 一、營銷沙龍的現實挑戰 1. 營銷沙龍的滑鐵盧 1)想做沙龍沒思路 2)發出邀約沒人來 3)到場客戶混禮品 4)反復參加不成交 5)受眾總是那群人 2. 當前營銷沙龍的主要障礙 1)維護關系、知識科普、產能促成多種目標混雜,起到反作用 2)沙龍宣講內容對客戶主觀信息和需求關注較少 3)沙龍形式單一,難以滿足不同場景需要 4)沙龍活動缺乏鋪墊、促成和閉環,只關注活動本身 互動:你覺得行里的沙龍活動還有哪些難點和挑戰? 二、營銷沙龍如何能破局 1. 營銷沙龍的破局思路 1)思維要升級 2)內容要更新 3)形式要豐富 4)成本要可控 5)效果要可見 結論:營銷沙龍要改變指導思想,要形式簡明,降本增效 2. 價值貢獻式營銷升級思維 1)1個定義 2)2個要素 3)5個階段 4)6個關鍵詞 定位:營銷沙龍與其他營銷行動一脈相承,是促成的關鍵方法之一 三、新形勢下營銷沙龍創新 1. 廳堂微沙創新 2. 主題沙龍創新 3. 線上微沙創新 4. 線上喜樂活動創新 案例:受歡迎的營銷沙龍都長什么樣? 第二講:廳堂微沙的設計執行 一、克服緊張心態 1. 4大心態緩解法 2. 6大行為緩解法 體驗:緊張心態緩解方法體驗 二、廳堂微沙框架設計 1. 微沙標題 2. 微沙大綱 三、廳堂微沙腳本設計 1. 政策類:如報行合一的影響、反電詐和服務便利如何平衡等 2. 卡類:如一二三類卡的應用、信用卡小常識等 3. 存款類:如存款小技巧,存款與其他金融工具組合搭配等 4. 理財類:如理財產品說明書怎么看、為什么理財會虧損等 5. 基金類:如新基金一定比老基金好嗎、怎么看基金好不好等 6. 保險類:如保險法修訂會讓合同不算數嗎、保險的法律功能等 7. 其他類:如黃金、貸款、一碼付、消保等 練習:設計一個微沙主題和大綱 四、廳堂微沙呈現技巧 1. 微沙輔助工具運用 2. 微沙流程:微沙預告、微沙執行、現場促成、復盤跟進 3. 呈現與控場:上場與站位、主講與輔助、互動與促動、控場與調動、退場與交流 練習:呈現一場10分鐘的廳堂微沙 第三講:主題沙龍的設計執行 一、主題沙龍的框架設計 1. “走出去”的主題沙龍怎么做? 1)一不小心就翻車的“活動+營銷”沙龍怎么做 案例:村鎮-舞動五月保險沙龍活動 2)十分鐘完成軟宣傳的沙龍怎么做 案例:城區-電影答謝活動主題沙龍活動 3)純粹提供情緒價值的沙龍怎么做 案例:非遺主題的沙龍活動 4)親子類的沙龍怎么做 案例:第三方共建參與的親子沙龍活動 2. “請進來”的主題沙龍怎么做? 1)銀商聯盟權益聯動的沙龍怎么做 案例:建材家裝節-第三方協同的主題沙龍活動 2)企業家年終答謝聯誼沙龍怎么做 案例:年終答謝會-企業家聯誼沙龍活動 3)金融科普類的沙龍怎么做 案例:資產配置與膳食均衡 二、主題沙龍的執行流程 總體執行流程:客戶邀約→會場布置→內容要點→現場促成→后續跟進 1. 客戶甄選邀約 1)客戶分類與引導策略:無效客戶、有效客戶、模糊客戶、意向客戶、被拒客戶 2)邀約客戶類型與結構:以“意向客戶”和“模糊客戶”為主 3)客戶邀約策略:知識吸引、利益吸引、影響力中心吸引、差別吸引 2. 會場設計布置5要素 3. 沙龍設計8個關鍵節點 1)預熱:人員就位、現場預熱、把握要點 2)開場:開場活動、介紹主講人、首輪抽獎 3)宣講:核心觀點、后續安排 4)抽獎:以抽獎問答達成內容回顧效果 5)分享:邀請天使客戶分享 6)通告:簽單活動通告,為簽單做鋪墊 7)交流:現場交流溝通促成 8)結束:抽獎結束和結語 4. 客戶后續跟進——一周以內緊密跟進 工具:線下沙龍策劃與執行手冊 演練:線下沙龍演練 第四講:線上微沙的設計執行 一、系列主題先規劃,結構清晰重點明 1. 線上微沙結合行內戰略、營銷關鍵時點、當下熱點事件、階段任務指標做全年規劃 舉例:全年微沙主題規劃一覽 2. 線上微沙標題設計 案例:SCQA法則在微沙標題設計中的運用 二、專業價值放第一,生動有趣受歡迎(案例展示) 1. 財商類 2. 存款類 3. 理財類 4. 基金類 5. 保險類 6. 其他類 三、前有鋪墊后閉環,傾聽客戶反饋聲 1. 預告海報:引言、看點、其他細節 2. 問題預熱:拋出問題,造勢吸引 3. 微沙執行:圖文腳本設計,核心內容15-20分鐘,客戶提問及時回應 4. 體驗調研:問題設計不要空范,行文不要官方 5. 有獎問答:通過問答回顧微沙內容,加深印象,炒熱氛圍 6. 手帳閉環:一圖講清微沙內容,方便客戶回顧和轉發 案例:工資代發客戶專題微沙資料包剖析展示 練習:主打產品的線上微沙內容和流程設計 10分鐘喜樂活動設計:開場、宣講、游戲抽獎 工具&演練:喜樂活動腳本 結尾:內容回顧與行動作業安排

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